UNIDAD DE GESTIÓNEDUCATIVA LOCAL YUNGUYO UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL YUNGUYO PROCESO CAS N° 001-2016-UE.308 CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE COORDINADOR (A) DE INNOVACIÓN Y SOPORTE TECNOLÓGICO PARA INSTITUCIONES EDUCATIVAS SECUNDARIAS PÚBLICAS DEL MODELO DE: “JORNADA ESCOLAR COMPLETA” DEL ÁMBITO DE LA UGEL YUNGUYO I. GENERALIDADES 1. Objeto de la convocatoria Contratar los servicios de uno (01) en Administrativa de Coordinador (a) de Innovación y Soporte Tecnológico para las instituciones educativas secundarias públicas del Modelo de Servicio Educativo “Jornada Escolar Completa”, del ámbito de la UGEL Yunguyo INSTITUCIÓN EDUCATIVA MIGUEL GRAU DISTRITO OLLARAYA TOTAL LUGAR CANTID AD 1 OLLARAYA 01 2. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante Área de Gestión Pedagógica. 3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación. Unidad de Gestión Educativa Local Yunguyo –Comisión CAS. 4. Base legal a. Decreto Legislativo N° 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios. b. Reglamento de Decreto Legislativo N° 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios, Decreto Supremo N° 075-2008-PCM, modificado por Decreto Supremo N° 065-2011-PCM. c. Resolución de Secretaria General N° 004 – 2015 MINEDU Normas y criterios para la contratación de personal bajo el régimen especial de contratación administrativa de servicios (CAS) en el marco de la implementación del modelo de servicio educativo: “Jornada Escolar Completa “para las instituciones educativas públicas del nivel de educación secundaria. d. Resolución de Secretaría General N° 008-2015- MINEDU “Normas para la implementación del Modelo de Servicio Educativo Jornada Escolar Completa para las instituciones educativas públicas del Nivel de Educación Secundaria”. e. Las demás disposiciones que regulen el Contratación Administrativa de Servicios. Bachiller o Técnico en computación. Liderazgo y orientación al logro de objetivos.Curso en Ofimática. Capacidad analítica e iniciativa.Conocimiento y manejo de aplicaciones y (Entrevista/ Test soluciones tecnológicas orientadas al logro Psicológico) de aprendizajes (Plataforma Moodle.Curso de capacitación en temas de integración de las TIC al proceso educativo. informática o sistemas o profesional en educación secundaria.Conocimiento sobre gestión: planificación. .Estrategias para organizar y dirigir procesos de .Manejo de estrategias y herramientas de uso puesto y/o cargo: de tecnologías de la información y mínimos o comunicación aplicadas al proceso de indispensables y enseñanza y aprendizaje (Evaluación deseables Técnica). Capacidad de manejo de conflictos. .Experiencia laboral de un (1) año en manejo de tecnologías de información y comunicación (TIC). Habilidades comunicacionales. Conocimientos para el . especialización . PERFIL DEL PUESTO CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN(A) COORDINADOR (A) DE INNOVACIÓN Y SOPORTE TECNOLÓGICO PERFIL DEL PUESTO REQUISITOS DETALLE Experiencia General: Experiencia laboral general no menor de 3 años en el sector público o privado. Alto sentido de responsabilidad y proactividad. entre otros) . Experiencia Especifica: .Manejo de estrategias para realizar acompañamiento pedagógico. grado académico y/o nivel de estudios Cursos y/o estudios de .UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL YUNGUYO II. organización y liderazgo para la administración de recursos tecnológicos en el aula. asertividad/ empatía. - Experiencia Competencias - Formación Académica. Capacidad para trabajar en equipo. . b. Orientar a los profesores acerca del uso adecuado y eficiente de los recursos educativos tecnológicos con los que cuenta la I. Asistir y participar activamente en las reuniones de coordinación con el equipo directivo y convocar a reuniones con profesores de aulas de innovación (si lo hubiera). Coordinar con los docentes de Educación para el Trabajo para el uso de adecuado de programas informáticos que se empleen en ocupaciones con demanda en el mercado laboral local y regional. a. c. Duración del contrato Inicio: 25 de enero de 2016 Término: 25 de abril de 2016 .E y acompañar el proceso de integración de las TIC en las sesiones de enseñanza aprendizaje. coordinadores. h. Otras actividades inherentes a sus funciones que designe el Órgano de Dirección de la Institución Educativa. coordinadores pedagógicos y responsables de aulas funcionales. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: Coordinar y acompañar a los directivos. en base al diagnóstico. Realizar el mantenimiento preventivo de los equipos informáticos y de comunicación. asegurando el correcto funcionamiento de los equipos y red de datos f. para fortalecer estrategias de integración de las herramientas tecnológicas a los procesos de aprendizaje. protegiendo el equipo y detectando necesidades de reparación g. Desarrollar propuestas de formación en alfabetización digital al personal de la institución educativa. e. equipos tecnológicos y ambientes de aprendizaje. Reportar el estado de los recursos tecnológicos a la dirección de la institución educativa. d.UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL YUNGUYO interaprendizaje y capacitación pedagógica. . CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES DETALLE Institución Educativa JEC del ámbito de la Lugar de prestación del Unidad de Gestión Educativa Local de servicio Yunguyo.Conocimiento de estrategias para generar un clima institucional favorable para una convivencia democrática e intercultural. profesores y la comunidad educativa en la ejecución de actividades pedagógicas integradas a las TIC mediante la asistencia técnica. Supervisar las instalaciones y velar por el mantenimiento de los equipos informáticos y de comunicación. el uso eficiente de los recursos educativos. vitrinas u otros medios de comunicación.pe/y vitrinas de la UGEL. Constitución S/N. Constitución S/N Yunguyo – Puno.pe/. Yunguyo – Puno.edu.UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL YUNGUYO (Renovable por periodos iguales hasta el 31 de diciembre de 2016). SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DE CONTRATO 7 Adjudicación y suscripción del Contrato. Incluyen los montos y afiliaciones de ley. Publicación de resultado final en la Página Web: 6 http://ugelyunguyo.edu.edu. Contraprestación mensual Otras condiciones esenciales del contrato III. Presentación de la hoja de vida documentada en sobre cerrado en la 2 siguiente dirección: UGEL Yunguyo.500. así como toda deducción aplicable al trabajador. 5 Lugar: UGEL Yunguyo. S/. Jornada semanal de 45 horas cronológicas.00 (Mil Quinientos y 00/100 Nuevos Soles) mensuales. El trabajador tiene derecho a seguro de salud. 1. Entrevista /Test Psicológico.ugelyunguyo. CRONOGRA MA 15/01/2016 15/01/2016 AREA RESPONSA BLE COMISIÓN CAS COMISIÓN CAS Del 18/01/2016 COMISIÓN – CAS 18/01/2016 y 20/01/2016 OFICINA DE TRÁMITE DOCUMENTAR IO 20/01/2016 COMISIÓN CAS 20/01/2016 COMISIÓN CAS 21/01/2016 COMISIÓN – CAS 21/01/2016 COMISIÓN – CAS 22/01/2016 OFICINA DE ADMINISTRACI . CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO ETAPAS DEL PROCESO Aprobación de la Convocatoria Publicación del proceso en el Servicio Nacional del Empleo CONVOCATORIA Publicación de la convocatoria en la Página Web: 1 http://www. SELECCIÓN 3 Evaluación de la hoja de vida Publicación de resultados de la evaluación de hoja de vida en Página 4 Web: http://ugelyunguyo.pe/. Dirección: Jr. vitrinas u otros medios de comunicación. Dirección: Jr. Cursos o estudios de especialización relacionados al cargo. Cuando no se presenta postulantes al proceso de selección b. d. V. 2. Declaración Jurada. DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACIÓN DEL PROCESO 1. VI. b. por lo que el postulante será responsable de la información consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalización posterior que lleve a cabo la entidad. Registro del Contrato. distribuyéndose de esta manera: EVALUACIONES EVALUACIÓN DE LA HOJA DE VIDA a. La ausencia de cualquiera de los documentos mínimos determinará la calificación de “NO APTO”. Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos (Bachiller o Técnico en computación.UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL YUNGUYO 8 IV. firmada y con huella digital. DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR 1. Experiencia c. 25/01/2016 ÓN DE PERSONAL OFICINA DE ADMINISTRACI ÓN DE PERSONAL DE LA ETAPA DE EVALUACIÓN Los factores de evaluación dentro del proceso de selección tendrán un máximo de puntos. PUNTAJE TOTAL PESO 15% 20% 20% 5% 50% PUNTAJE MÁXIMO 15 20 20 5 50 50% 50 100% 100 La adjudicación será en acto público. Puntaje Total de la Evaluación de la Hoja de Vida ENTREVISTA: Conocimientos para el cargo y capacidades comunicativas. Formación académica. Documentación adicional: Fotocopia del DNI vigente. Cancelación del proceso de selección . DNI vigente y declaraciones juradas). a elección del postulante en forma personal y en estricto orden de méritos. 2. reparación y ofimática. Declaratoria del proceso como desierto El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos: a. Conocimientos del uso de las TIC a nivel de programación. De la presentación de la hoja de vida: La información consignada en la hoja de vida tiene carácter de declaración jurada. sin que sea responsabilidad de la entidad: a. 15 de enero del 2016. b. Por restricciones presupuestales.RUC Nº __________________________________ DIRECCIÓN DOMICILIARIA : ____________________________________________ URBANIZACIÓN : ____________________________________________ . ……………………………………………………………………. DATOS PERSONALES: ________________________/___________________________/______________________ Nombres Apellido Paterno Apellido Materno LUGAR Y FECHA DE NACIMIENTO:_____________________. Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de selección. Yunguyo. c. _______/________/________ Lugar día mes año ESTADO CIVIL : ___________________________________________ NACIONALIDAD : ____________________________________________ DOCUMENTO DE IDENTIDAD : DNI Nº _____________________________________ REGISTRO ÚNICO DE CONTRIBUYENTES . Otras debidamente justificadas. UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL DIRECTOR ANEXO Nº 01 HOJA DE VIDA CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE COORDINADOR (A) DE INNOVACIÓN Y SOPORTE TECNOLÓGICO PARA INSTITUCIONES EDUCATIVAS SECUNDARIAS PÚBLICAS DEL MODELO DE: “JORNADA ESCOLAR COMPLETA” DEL ÁMBITO DE LA UGEL YUNGUYO I.UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL YUNGUYO El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos. ETC. ESTUDIOS COMPLEMENTARIOS: CURSOS DE DIPLOMADOS. II. ESTUDIOS REALIZADOS La información a proporcionar en el siguiente cuadro deberá ser precisa. LICENCIADO DE LAS FUERZAS ARMADAS: SÍ NO Si la respuesta es afirmativa. debiéndose adjuntar los documentos que sustenten lo informado (fotocopia simple). SEMINARIOS.DISTRITO UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL YUNGUYO : ____________________________________________ PROVINCIA : ____________________________________________ DEPARTAMENTO : ____________________________________________ TELÉFONO : ____________________________________________ CELULAR : ____________________________________________ CORREO ELECTRÓNICO : ____________________________________________ PERSONA CON DISCAPACIDAD: SÍ _________ NO Nº Si la respuesta es afirmativa. ESPECIALIZACIÓN. TALLERES. TÍTULO O GRADO CENTRO DE ESTUDIOS ESPECIALI DAD FECHA DE EXPEDIC IÓN DEL CIUDAD / PAÍS TITULO Nº FOLIO (Mes / Año) (Puede insertar más filas si así lo requiere). . adjuntar fotocopia simple del documento oficial emitido por la autoridad competente que acredite su condición de licenciado. indicar el Nº de inscripción en el registro nacional de las personas con discapacidad. con una duración mayor a un mes. Nº NOMBRE DE LA ENTIDAD O EMPRESA CARGO DESEMPEÑA DO FECHA DE INICIO (MES/A ÑO) FECHA DE CULMINA CIÓN (MES/AÑO ) TIEM PO EN EL CARG O Nº FOL IO 1 Descripción del trabajo realizado: 2 en manejo de tecnologías de información y comunicació n (TIC).NIVEL (CURSOS DE ESPECIALIZA CIÓN.Experiencia específica de (1) año en manejo de tecnologías de información y comunicación (TIC).Detallar en el cuadro siguiente los trabajos que califican la experiencia requerida. CENTRO DE ESTUDIOS TEMA INICI O UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL YUNGUYO FIN DURACI ÓN (HORAS ) TIPO DE CONSTA NCIA EXPERIENCIA LABORAL El POSTULANTE deberá detallar en cada uno de los cuadros siguientes. (Puede adicionar más bloques si así lo requiere). ETC. Descripción del trabajo realizado: 3 (Puede insertar más filas si así lo requiere). en el caso de haber ocupado varios cargos en una entidad. con una duración mayor a un mes. TALLERES. mencionar cuales y completar los datos respectivos. .Experiencia general en el sector público y/o privado mínima de (3) años (comenzar por la más reciente). .(comenzar por la más reciente). SOLO LOS DATOS QUE SON REQUERIDOS EN CADA UNA DE LAS ÁREAS QUE SERÁN CALIFICADAS.) III. SEMINARIOS. . DIPLOMADO S.Detallar en el cuadro siguiente los trabajos que califican la experiencia requerida. (Puede adicionar más bloques si así lo requiere). en caso necesario.UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL YUNGUYO Nº NOMBRE DE LA ENTIDAD O EMPRESA CARGO DESEMPEÑA DO FECHA DE INICIO (MES/A ÑO) FECHA DE CULMINA CIÓN (MES/AÑO ) TIEM PO EN EL CARG O Nº FOL IO 1 Descripción del trabajo realizado: 2 Declaro que la información proporcionada es veraz y exacta. autorizo su investigación. Me someto a las disposiciones de verificación posterior establecidas por Ley. y. Huella Digital NOMBRE Y APELLIDO: DNI: FECHA: FIRMA: . la omisión de esta instrucción invalidará el presente documento.con domicilio en………………………………………………………………………………(*). aprobado mediante el Decreto Supremo Nº 0752008-PCM.308(*). con Documento Nacional de Identidad Nº..…………….……. se presenta para postular en el PROCESO CAS N°001-2016/U.(*).No tiene impedimento para participar en el proceso de selección ni para contratar con el Estado.. .E. De enero de 2016. 3. Nota: Los campos con (*) deberán ser llenados obligatoriamente.De mi consideración: Quien suscribe.. para la CONVOCATORIA DE CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE COORDINADOR (A) DE INNOVACIÓN Y SOPORTE TECNOLÓGICO PARA INSTITUCIONES EDUCATIVAS SECUNDARIAS PÚBLICAS DEL MODELO DE: “JORNADA ESCOLAR COMPLETA” DEL ÁMBITO DE LA UGEL YUNGUYO... regulados por el Decreto Legislativo 1057 y su Reglamento.. acepta y se somete a las condiciones y procedimientos del proceso de selección para la contratación administrativa de servicios. 4. Huella Digital (*) ________________________________________ Firma del Postulante (*) Yunguyo.. (*).Conoce.Conoce las sanciones contenidas en la Ley N° 27444.ANEXO Nº 02 UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL YUNGUYO DECLARACIÓN JURADA DE NO ESTAR INHABILITADO PARA CONTRATAR CON EL ESTADO Señores UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL YUNGUYO Presente..…………………………………………………………(*). a efectos del presente proceso de selección. con RUC Nº…………………….Ser responsable de la veracidad de los documentos e información que presenta. 2. Ley del Procedimiento Administrativo General. y declara bajo juramento que: 1. No haber sido sancionado... Huella Digital --------------------------Firma ..........…. penales y de buena salud) Yo.. Lugar y fecha. No registro antecedentes penales.domiciliado en …………………………………………………………………………………………………. No estar comprendido en los alcances de la Ley N° 29988....... ……………………………………………………………………………………………….. declaro bajo juramento que: No registro antecedentes policiales.. identificado (a) con DNI N° ………………. Gozo de buena salud. ni estar inmerso en ningún proceso administrativo.ANEXO Nº 03 UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL YUNGUYO DECLARACIÓN JURADA (Antecedentes policiales.... UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL YUNGUYO SEÑORES UGEL – YUNGUYO Oficina de Personal .Comisión CAS PROCESO DE CONTRATACIÓN CAS Nº 001-2016 OBJETO DE LA CONVOCATORIA: CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE PERSONAL DE APOYO PEDAGÓGICO PARA INSTITUCIONES EDUCATIVAS SECUNDARIAS PÚBLICAS DEL MODELO DE SERVICIO EDUCATIVO “JORNADA ESCOLAR COMPLETA”DEL ÁMBITO DE LA UGEL YUNGUYO NOMBRES Y APELLIDOS: DNI : DOMICILIO : TELÉFONOS : CORREO ELECTRÓNICO : .
Report "Para Coordinador de Innovacion y Soporte Tecnologico Cas 001"