Comenzado elEstado Finalizado en Tiempo empleado Puntos Calificación Pregunta lunes, 4 de abril de 2016, 09:00 Finalizado lunes, 4 de abril de 2016, 09:30 29 minutos 56 segundos 14,0/20,0 70,0 de 100,0 1 Correcta Puntúa 1,0 sobre 1,0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta Los gerentes utilizan la jerarquia de Maslow para motivar a los empleados a hacer cosas que satisfagan sus necesidades. Si alguien expresa que lo importante para el es que se le reconozca su trabajo y sentirse a gusto consigo mismo y con lo que hace, pues se siente orgulloso de lo que hace y le gustaria que los demas reconocieran lo que hace bien. Como seria motivado? Seleccione una: a. Mejorando su sueldo b. Proporcionandole mejores implementos de proteccion c. Brindandole aceptacion y aprecio d. Mostrandole respeto por la labor que hace e. Brindandole desafios diferentes en su puesto de trabajo Reducción de las personas en función de los procesos Retroalimentación La respuesta correcta es: Descentralización tendente a la reducción de costos en función del personal Pregunta 3 Correcta Puntúa 1.0 sobre 1.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta Suele asociarse el concepto de reingeniería con el de downsizing. sin embargo la diferencia entre estos radica en la: Seleccione una: a.Retroalimentación La respuesta correcta es: Mostrandole respeto por la labor que hace Pregunta 2 Incorrecta Puntúa 0.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta . Descentralización tendente a la reducción de costos en función d los procesos c. Reducción de los procesos en función de las personas d. Descentralización tendente a la reducción de costos en función del personal b.0 sobre 1. El proceso de tomar decisiones daria pie de manera consistente a seleccionar la alternativa que maximiza la posibilidad de lograr ese objetivo . El tomador de decisiones no conoce todas las situaciones ni todas las alternativas b. El tomador de decisiones conoceria todas las alternativas y consecuencias posibles d.¿El invento que caracterizó al Revolución Industrial fue? Seleccione una: a. refiriendose a que las decisiones no pueden ser tomadas en el marco de una racionalidad perfecta. La rueda c. La maquina de escribir d. El tomador de decisiones seria totalmente objetivo y logico c. Un supuesto de esta condicion seria: Seleccione una: a.0 sobre 1.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta Herbert Simon realizo estudios sobre la conducta de los tomadores de decisiones y aportes sobre la racionalidad limitada en el proceso de toma de decisiones. El carro b. La maquina de vapor Retroalimentación La respuesta correcta es: La maquina de vapor Pregunta 4 Incorrecta Puntúa 0. 0 sobre 1. uno de ellos es: Seleccione una: a. Los inventarios d.Retroalimentación La respuesta correcta es: El tomador de decisiones no conoce todas las situaciones ni todas las alternativas Pregunta 5 Correcta Puntúa 1. La publicidad Retroalimentación La respuesta correcta es: La productividad Pregunta 6 Correcta Puntúa 1. La orientación c. La productividad b.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta Existen varios aspectos que influyen directamente en la competitividad de las empresas.0 sobre 1.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta . Taylorista. Universalidad b. Fayolista ya que se busca la coordinación de las actividades través de la observación c. Taylorista ya que aplica principios científicos para aumentar la producción .0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta En la empresa ABC se presentan las siguientes características: Control excesivo de los inventarios Riguroso sistema de control de actividades Profundo conocimiento e cada operario sobre su tarea La empresa anterior puede caracterizarse como: Seleccione una: a. Simplicidad Retroalimentación La respuesta correcta es: Universalidad Pregunta 7 Incorrecta Puntúa 0. Generalidad d.Cuando Fayol indica que “la Administración es una actividad común a todas las organizaciones” hace referencia una característica de: Seleccione una: a. Totalidad c.0 sobre 1. ya que busca la estandarización de los procesos o actividades y tareas b. 1 y 2 son verdaderas b. basandose en que: 1-Los seres humanos son resistentes al cambio. 2 y 3 son verdaderas c. buscando la seguridad.0 sobre 1.0 . 3 y 4 son falsas d. ya que busca la estandarización de los procesos o actividades y tareas Pregunta 8 Incorrecta Puntúa 0. Seleccione una: a. 4 y 1 son falsas Retroalimentación La respuesta correcta es: 2 y 3 son verdaderas Pregunta 9 Correcta Puntúa 1. 2Los seres humanos pueden dirigir sus esfuerzos hacia la consecucion de objetivos de la organizacion sin controles ni amenazas.0 sobre 1. 4-Las personas son incapaces de ejercer el autocontrol y la autodisciplina. ejerciendo el autocontrol. 3-La imaginacion. Fayolista ya que aplica proceso administrativo Retroalimentación La respuesta correcta es: Taylorista. la creatividad y el ingenio son cualidades propias de la mayor paarte de las personas para generar soluciones a los problemas de la empresa.d.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta Douglas McGregor creia que los supuestos de la teoria Y debian guiar la practica gerencial. A mayor ci mayor gv b. Cambio y desarrollo organizacional b.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta La organización católica fue una de las formas mejores estructuradas. A menor ao menor ci c. con respecto a: Seleccione una: a. A menor ci mayor gv d.Marcar pregunta Enunciado de la pregunta Si la gerencia de valor (gv)= capital intelectual (ci)+ aprendizaje organizacional (ao) entonces: Seleccione una: a. A mayor ci mayo ao Retroalimentación La respuesta correcta es: A mayor ci mayor gv Pregunta 10 Correcta Puntúa 1.0 sobre 1. se destacan principios administrativos que mucho tiempo después enunciaría Henry Fayol. Jerarquización y división de las actividades . Control y evaluación de las actividades organizacionales Retroalimentación La respuesta correcta es: Jerarquización y división de las actividades Pregunta 11 Correcta Puntúa 1.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta El coaching se presenta en tres tipos. Coaching de equipos c. aquel que presenta características como: Orientación al logro de metas tanto profesionales como personales Vigilancia permanente e ininterrumpida Hace referencia a: Seleccione una: a.0 . Planificación estratégica d. Coaching personal b. Self-coaching Retroalimentación La respuesta correcta es: Coaching personal Pregunta 12 Correcta Puntúa 1.0 sobre 1.c.0 sobre 1. Marcar pregunta Enunciado de la pregunta Para motivar a alguien el gerente necesita entender en que nivel de necesidad dentro de la jerarquia se encuentra esa persona. De afiliacion d. De reconocimiento e. Fisiologica b.”: . Que necesidad identifica el gerente para quien quiere un trabajo que le permita desarrollar su potencial.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta A que se refería Hodge cuando decia que “Dos o más personas que trabajan en colaboración y en conjunto dentro de unos límites identificables para alcanzar una meta u objetivo común. que le permita ser creativo y que su trabajo presente dificultades que lo obliguen a esforzarse y desarrollar cosas nuevas y por lo tanto perfeccionarse Seleccione una: a.0 sobre 1. De autorrealizacion Retroalimentación La respuesta correcta es: De autorrealizacion Pregunta 13 Correcta Puntúa 1. De seguridad c. Coaching . Downsizing d. Reinenieria c. A una congregación b. Un estudio al interior de este revelo que: 1-“la empresa hace muy bien las cosas que no debe” 2. A una nación Retroalimentación La respuesta correcta es: A una organización Pregunta 14 Incorrecta Puntúa 0. A una organización d. Gestión del conocimiento b.“la empresa trabaja con datos dispersos” Ante esta situación la tendencia contemporánea que mejor le ayuda a resolver esta situación es: Seleccione una: a.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta Una empresa presenta múltiples problemas asociados con la pérdida de control de los procesos.0 sobre 1.Seleccione una: a. A un equipo de apoyo c. 0 sobre 1. Crecimiento acelerado y desorganizado de las empresas Retroalimentación La respuesta correcta es: La creación de los monopolios Pregunta 16 Correcta Puntúa 1.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta El origen de la producción en serie puede asociarse generalmente con: Seleccione una: a. La creación de los monopolios b. Los postulados científicos de Taylor c. Los 14 principios de Fayol d.Retroalimentación La respuesta correcta es: Gestión del conocimiento Pregunta 15 Incorrecta Puntúa 0.0 sobre 1.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta . Fisiologica b. beneficiara al negocio. Ahora lo que mas me interesa aqui es asegurarme una estabilidad laboral" Que necesidad desea satisfacer? Seleccione una: a. Encontrar ocasiones en las cuales exista una decision a tomar o identificar el problema Retroalimentación La respuesta correcta es: Encontrar ocasiones en las cuales exista una decision a tomar o identificar el problema Pregunta 17 Correcta Puntúa 1. Evaluar cada una de las alternativas listadas d.0 sobre 1. que en la perspectiva empresarial.Tomar decisiones implica elegir una opcion de una lista de alternativas con el proposito de resolver un problema actual o potencial. asi cuando un empleado realiza el siguiente comentario: "al ingresar a la empresa lo unico que buscaba era algo que me permitiera dar de comer a mis hijos. Desarrollar alternativas posibles b. El punto de partida para realizar este proceso es: Seleccione una: a.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta La teoria de Abraham Maslow sobre motivacion identifica diferentes tipos de necesidades. Afiliacion . Elegir la mejor alternativa c. recursos humanos. Actividades tecnológicas.c. vigilancia y producción Retroalimentación La respuesta correcta es: Actividades administrativas. deben dividir sus actividades en seis grupos. Seguridad d. Actividades de planeación. Actividades administrativas. financieras y de seguridad b. técnicas. de seguimiento. comerciales. comerciales. implantación. Autorrealizacion e. Reconocimiento Retroalimentación La respuesta correcta es: Seguridad Pregunta 18 Correcta Puntúa 1. técnicas. Actividades de supervisión. control y evaluación c. ejecución. seguimiento. organización. aseguramiento.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta De acuerdo a los aportes formulados por Fayol las empresas para lograr una mayor eficiencia en términos gerenciales.0 sobre 1. estos deben ser: Seleccione una: a. contables. dirección. de mercadeo. financieras y de seguridad . análisis y retroalimentación d. contables. 0 sobre 1.0 sobre 1.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta Una estrategia de las organizaciones para actuar y enfrentar situaciones críticas es la reducción del tamaño organizativo y de personal la cual permite a la organización ser más efectiva. Downsizing d. Total quality b. Empowerment c.Pregunta 19 Correcta Puntúa 1. Ajuste perfecto Retroalimentación La respuesta correcta es: Downsizing Pregunta 20 Correcta Puntúa 1.0 Marcar pregunta Enunciado de la pregunta ¿A nivel social en la Revolución Industrial nacieron las clases? Seleccione una: . esta estrategia se conoce como: Seleccione una: a. El clero y la monarquía d. Media y Alta Retroalimentación La respuesta correcta es: Burguesa y el Proletariado . Nobleza y campesinado c.a. Burguesa y el Proletariado b.