Documento Simulacion de PILA

April 2, 2018 | Author: Yeraldin Sofia Colon | Category: Simulation, Pension, Learning, Business, Science


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CENTRO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA2017 SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL INTEGRAL EN COLOMBIA Actividad #3 Evidencia AA3-Ev2: Documento simulación de PILA. PRESENTADO POR Yeraldin Salcedo Colon PROFESORA Iveth Yolanda Espinosa Cano Teniendo en cuenta que en las situaciones presentadas no se da suficiente información para el diligenciamiento de la planilla (datos de la empresa o del trabajador). para este caso se solicita que construya un documento donde simule el diligenciamiento de la Planilla Integral de Liquidación de Aportes. El informe debe contener una portada con sus datos. Envíe a su instructor. explicando en cada uno de los campos el tipo de información que debe diligenciar. explicando en cada uno de los campos el tipo de información que debe diligenciar y haciendo el suministro de información para dos de los tres casos presentados en las situaciones problema de la segunda actividad de aprendizaje. 2) Construcción de una planilla simulada (utilice una hoja de cálculo o tabla en el editor de documentos utilizado). parte del ejercicio es hacer una descripción de los datos que usted deba suponer. Es necesario partir de la información suministrada en el documento de situaciones problema de liquidación de aportes (los datos allí presentados deben hacer parte de la simulación). el documento construido como evidencia de aprendizaje a través de la plataforma virtual de aprendizaje. el desarrollo de los tres ítems mencionados y además la bibliografía consultada.Para finalizar esta actividad es importante realizar acciones que permitan la aplicación del conocimiento. . Entonces de esta forma deberá construir un documento que contenga: 1) Descripción de los datos de las dos situaciones tomadas como base para simular la PILA. 3) Diligenciar la planilla simulada para cada uno de las dos situaciones seleccionadas y descritas en el primer ítem. proyectar o simular. si es un trabajador doméstico. cajas de Compensación. El valor se determina según la información que cada persona incluya en la Planilla. Riesgos profesionales. BANITSMO 14. Sena e Icbf. si pertenece a la carrera diplomática. BANCO POPULAR 5. cuál es la condición de cada persona. BANCO GNB SUDAMERIS 15. FEDECAJAS 11. entre otras condiciones o tipos de cotizantes que existen. BBVA. si es un estudiante. porque en ella debe señalarse cuanto es el ingreso de la personas (IBC). la planilla es un formato inteligente que le permite a todas las personas y empresas pagar sus aportes al Sistema de la Protección Social. BANCO SANTANDER 7. ASOCAJAS 4. Este instrumento liquida los aportes que deben ser pagados de conformidad con las normas que rigen cada subsistema y le informa a la persona el valor total que debe pagar y el subtotal por cada subsistema. PAGO SIMPLE 12. MI PLANILLA PILA 13. GESTION Y CONTACTO (Aportes en Línea) 16. etc… . BANCO CAJA SOCIAL 17. BANCO AGRARIO 6.Primero que todo. si es un pensionado. SOI 2. BANCOLOMBIA 9. COMPENSAR 8. es decir para Salud. BANCO DE BOGOTA 3. si es independiente o dependiente. si se trata de una madre comunitaria. ENLACE OPERATIVO 10. Existen 21 operadores para realizar el pago 1. Pensiones. Se tiene que llenar la planilla una sola vez. nombres y apellidos. se debe diligenciar el formulario de registro. correo electrónico. También colocamos el código según la actividad económica la plantilla muestra todas las opciones. 2. teléfono etc. . por defecto al poner el número de cedula aparecen los nombres y apellidos en (GESTION Y CONTACTO). se debe seleccionar el AFP y EPS que se encuentra afilado. La Planilla puede ser Electrónica o Asistida. 1.. ingresando datos como cedula de ciudadanía. 3. Luego de leer los términos y condiciones se debe aceptar.Pasos (formato planilla) para registrase en GESTION Y CONTACTO/Aportes en Línea. dirección. Se debe llenar cada uno de los cuadros requeridos en el formulario. Seguimos con CCF y ARL según la que se coloque esta le dará la clase de riesgo que es en este caso nivel 1. la tarifa de algo riesgo a pensión solo se selecciona si la tarifa de aportes a Pensiones del trabajador es superior al 16%. En contrato fecha de ingreso y el salario. Debemos verificar que el valor a pagar coincida con los aportes de ley: 12. Llegará un mensaje de confirmación de datos.NUEVO TRABAJADOR INDEPENDIENTE Para terminar se da aceptar. el sistema hace la liquidación.5% con cargo al empleador y 4% al empleado). y un usuario con contraseña para el ingreso donde podrá realizar el pago de sus aportes.625% al empleador y 3. .5% del IBC en pensiones (11.5% del IBC en salud (8. 15.875% al empleado). Una vez diligenciada la planilla. REGISTRO NUEVO EMPLEADOR Para el caso de la empresa se hace casi el mismo procedimiento. .
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